工作服定制的過程，我們都會考慮這樣一個問題，到底是定制和平時穿的衣服一樣，還是定制要于平常小，或者是要大一碼比較好呢？很多人一直不明白工作服作為企業發的工作服為什么那么的寬松呢?下面我們介紹一下。
      其實很重要一個原因就是企業的工作服是團體采購的，所以在型號的確認的時候不能做到對每個人都是量體定做，現在很多企業的工作服采購運用的也是現貨買賣，所以一般情況下，廠家只有幾種常見的型號，而企業在給予員工提供的工作服只要保證能穿不過大即可，所以在很多的時候我們所穿的工作服會顯得過大。所以很多員工會選擇自己修改工作服。
     對(dui)于(yu)(yu)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)服修改(gai)(gai)這件事(shi)我(wo)們要從兩個(ge)方面去(qu)(qu)看待(dai)，對(dui)于(yu)(yu)審美來說，工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)服當然(ran)是合(he)身才是最好(hao)的(de)(de)(de)，這樣我(wo)們才會(hui)展(zhan)現出一個(ge)良好(hao)的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)面貌，但是我(wo)們知道工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)服是具有(you)保護功能(neng)的(de)(de)(de)作(zuo)(zuo)(zuo)用，這個(ge)時候我(wo)們就不能(neng)對(dui)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)服進行隨意(yi)的(de)(de)(de)更改(gai)(gai)，一般(ban)來說有(you)些工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)服的(de)(de)(de)款式也是固定的(de)(de)(de)。如果(guo)我(wo)們自(zi)己(ji)隨意(yi)的(de)(de)(de)改(gai)(gai)變(bian)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)服原本的(de)(de)(de)款式就會(hui)使得衣服失(shi)去(qu)(qu)其(qi)功能(neng)，這樣就會(hui)失(shi)去(qu)(qu)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)服的(de)(de)(de)存在意(yi)義。
     所以為了解決這一個矛盾的問題，現在很多企業都采用定制工作服的方式，他們會挑選一些一些廠家進行合作，為企業定制工作服，對于需求量大的企業來說這種方式的確不錯，但是對于剛出社會從事采購行業的新手來說，怎樣挑選合作的廠商就是一件非常困難的事。其實現在是一個互聯網的時代，我們尋找供應商并不是非常困難的一件事情，但是要向尋找到好的合作廠商是需要花費一定的精力的。通常我們需要我們尋找廠家方法就是，自己在網上了解一些工作服的相關知識，如怎樣挑選面料等。

    當我們挑選好的工作服的時候，我們應該更多的關注衣服的款式和面料的選擇，一般來說不同的工作崗位，我們的工作服會有所不同，要求也會有所不同，一般來說行政的工作服需要得體大方，而車間工作人員的服裝講究舒適，所以寬松也不會有什么影響。